¿Cómo definiría la diversidad en la asistencia sanitaria?
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Video: ¿Cómo definiría la diversidad en la asistencia sanitaria?

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Anonim

Diversidad en el cuidado de la salud es importante porque permite a las enfermeras y otros cuidado de la salud profesionales para brindar una mejor atención a sus pacientes porque son capaces de relacionarse con ellos. Diversidad en enfermería o cuidado de la salud incluye: género, condición de veterano, condición, raza, discapacidad, edad, religión, orientación sexual y más.

De manera similar, se pregunta, ¿por qué es importante la diversidad en la atención de la salud?

Según el informe de la OIM, el aumento diversidad entre cuidado de la salud profesionales es importante porque diversidad está asociado con un mejor acceso a la atención para las minorías étnicas / raciales, una mayor elección y satisfacción del paciente, una mejor comunicación entre el paciente y el médico y mejores experiencias educativas

Del mismo modo, ¿qué es la diversidad en enfermería? Diversidad en enfermería significa saber cómo responder si un paciente se vuelve violento con usted por su cultura, género o religión, y qué hacer si un profesional médico se niega a brindarle tratamiento porque se identifica como LGBTQ.

De manera similar, uno puede preguntarse, ¿qué impacto tiene la diversidad en la atención médica?

Aumentado diversidad de El cuidado de la salud la fuerza laboral puede conducir a una mayor satisfacción de los pacientes de minorías raciales y étnicas. Los pacientes que son tratados por médicos de su propio origen racial o étnico tienen más probabilidades de informar que reciben una atención de mayor calidad.

¿A qué te refieres con diversidad?

Diversidad significa comprender que cada individuo es único y también reconocer nuestras diferencias individuales. Las diferencias pueden ser de raza, etnia, género, orientación sexual, estatus socioeconómico, edad, habilidades físicas, creencias religiosas, creencias políticas u otras ideologías.

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